廳里面臨的，同樣是嚴(yán)重的技術(shù)短缺和能力不足！
缺乏真正懂行的專家，來(lái)為宏觀決策提供技術(shù)支撐，來(lái)為基層工廠提供切實(shí)有效的技術(shù)指導(dǎo)和解決方案。
想到這里，陳朝陽(yáng)的腦海中，驟然亮起兩個(gè)名字——鄭春秋和周慕白同志！
那位在昌平專區(qū)的機(jī)械工程制造教授！
曾經(jīng)受召而來(lái)的機(jī)械大拿，和他的學(xué)生慕白同志，曾經(jīng)在美帝參與過高精尖領(lǐng)域研究，現(xiàn)在埋藏的金子
鄭教授不僅理論功底扎實(shí)，更難得的是對(duì)工業(yè)生產(chǎn)實(shí)際有著深入的了解和強(qiáng)烈的務(wù)實(shí)精神。
他那樣的人才，正是目前的漢東省工業(yè)廳、乃至整個(gè)漢東工業(yè)體系所極度渴求的！
“必須把他調(diào)過來(lái)！”一個(gè)清晰的念頭在陳朝陽(yáng)心中成型。
光有藍(lán)圖和決心不夠，必須要有能將藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的技術(shù)靈魂人物。
鄭春秋這樣的人，就是打破僵局的關(guān)鍵鑰匙之一。
他能夠幫助工業(yè)廳建立起專業(yè)的技術(shù)評(píng)估能力，能夠指導(dǎo)基層工廠進(jìn)行有效的技術(shù)改造，更能為即將推行的工人技術(shù)等級(jí)考核、技術(shù)學(xué)校建設(shè)注入核心的學(xué)術(shù)內(nèi)涵。
陳朝陽(yáng)看著眼前依舊憤懣的王師傅和面色尷尬的李主任，心中已然勾勒出了一幅更宏大的圖景：
更新設(shè)備是“換槍”，革新管理是“變法”，而引進(jìn)和培養(yǎng)像鄭春秋這樣的高端技術(shù)人才，建立起尊重技術(shù)、依靠技術(shù)的工業(yè)體系，才是“鑄魂”。
他沒有當(dāng)場(chǎng)亮明身份訓(xùn)斥李主任，那樣解決不了根本問題。
他只是深深地看了一眼那臺(tái)飽經(jīng)風(fēng)霜的日式老機(jī)床，和王師傅那雙布滿老繭、卻充滿不甘的手，將這一幕牢牢刻在心里。
轉(zhuǎn)身離開車間時(shí)，他對(duì)隨行的工業(yè)廳干部低聲吩咐：“記錄：第一，立即啟動(dòng)對(duì)全省地方國(guó)營(yíng)及重點(diǎn)合作社工廠主要設(shè)備狀況的普查，不要報(bào)表，要清單，精確到型號(hào)、使用年限、主要故障。
第二，起草一份報(bào)告，重點(diǎn)分析當(dāng)前工業(yè)管理系統(tǒng)，尤其是中層技術(shù)管理干部隊(duì)伍的能力短板和作風(fēng)問題。
第三……”
他頓了頓，“以我的名義，給昌平專區(qū)，張文杰同志發(fā)一封商調(diào)函，力邀鄭春秋教授來(lái)漢東省工業(yè)廳擔(dān)任總工程師，兼技術(shù)顧問。
告訴他，漢東工業(yè)百?gòu)U待興，正需要他這樣的擎天之柱，這里有一片更廣闊的天地，有最迫切的實(shí)踐需求，等待他來(lái)施展才華！”
漢東工業(yè)的蛻變，不僅需要從上至下的政策推動(dòng)，更需要自內(nèi)而外的技術(shù)覺醒和人才引領(lǐng)。而他，將不遺余力地為之鋪路。
“困難靠上級(jí)”靠不上，“對(duì)一線同志”又不信任、不依靠。
這個(gè)死結(jié)，恰恰是阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的核心瓶頸之一。
他的工業(yè)藍(lán)圖里，必須包含打破這個(gè)僵局的鑰匙，不僅要更新設(shè)備，更要革新這套僵化、脫離實(shí)際的管理思維和評(píng)價(jià)體系。
離開金陵郊縣壓抑的農(nóng)機(jī)廠，陳朝陽(yáng)一行人又來(lái)到了鎮(zhèn)江一家名為“紅星日用搪瓷制品廠”的地方。
與農(nóng)機(jī)廠的不同，這里看起來(lái)要“紅火”許多，車間里爐火正旺，工人同志們忙碌著，一只只白胚在流水線上傳遞。
然而，在這看似繁忙的表象下，問題同樣不少。
在出窯的流水線盡頭，一位老師傅正對(duì)著剛出爐的一批次品連連搖頭，唉聲嘆氣。
他拿起一個(gè)茶缸，釉面上布滿了細(xì)密蛛網(wǎng)般的冰裂紋。
“又燒裂了這么多……唉！”老師傅痛心疾首，向一旁陳朝陽(yáng)講解道：“這窯溫，差一星半點(diǎn)都不行，全靠我們幾個(gè)老家伙憑感覺、看火色。
可這老窯爐，燒了十幾年了，爐膛早就變了形，這邊熱那邊涼，我們想精準(zhǔn)控制也沒辦法啊！”
陳朝陽(yáng)拿起那個(gè)次品，冰裂紋在光線下顯得有些奇異，他問道：“不能改造窯爐嗎？”
“改造？談何容易！”聞?dòng)嵹s來(lái)的車間主任一臉愁容，他顯然已經(jīng)從陪同的市工業(yè)局干部那里知道了陳朝陽(yáng)的身份，語(yǔ)氣更加恭敬也更加無(wú)奈，
“陳廳長(zhǎng)，不瞞您說，我們連購(gòu)買優(yōu)質(zhì)耐火磚的資金都申請(qǐng)不下來(lái)，報(bào)告打了好幾次了！
而且，這不光是窯爐的問題。”
他拿起一個(gè)正品臉盆，指著那白底藍(lán)花的圖案：
“您看這釉色，灰撲撲的，不夠亮白。
好的化工原料緊缺，計(jì)劃指標(biāo)卡得死，我們只能用些代用品，質(zhì)量不穩(wěn)定，燒出來(lái)顏色就暗沉。還有這花紙……”他示意了一下旁邊貼花的女工。
一個(gè)正在給臉盆貼花紙的年輕女工，聽到車間主任的稱呼，那么大的領(lǐng)導(dǎo)，心里有著緊張，但還是忍不住抱怨：
“領(lǐng)導(dǎo)，這花紙也老是掉色，印上去的時(shí)候挺好看，一進(jìn)窯高溫一燒，顏色就糊了，或者洗幾次就掉了……
聽說上海那邊的廠子，用的都是好油墨，又鮮艷又牢固。”
車間主任嘆了口氣，總結(jié)道：“廳長(zhǎng)，現(xiàn)在情況就是這樣。
我們的產(chǎn)品，論質(zhì)量、論花色，都比不上上海的‘豐華’、‘金山’這些名牌貨，城里人看不上。
可成本擺在這里，價(jià)格也降不下來(lái)，鄉(xiāng)下老鄉(xiāng)又覺得貴，買不起。
倉(cāng)庫(kù)里積壓了不少，再這樣下去，工資發(fā)放都成問題了。”
陳朝陽(yáng)靜靜地聽著，目光掃過這些略顯粗糙、花色土氣甚至有明顯瑕疵的產(chǎn)品。
他后世，見識(shí)過琳瑯滿目、設(shè)計(jì)精美的日用消費(fèi)品，眼前這些“傻大黑粗”的產(chǎn)品，確實(shí)缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
但他看到的不僅僅是產(chǎn)品本身的問題。
他拿起那個(gè)布滿冰裂紋的次品茶缸，端詳著這些天然形成的紋路，腦海中忽然閃過一個(gè)念頭。
他沒有直接回答改造窯爐或爭(zhēng)取原料的問題，而是問了一個(gè)看似不相干的問題：“主任同志，咱們廠里，有沒有那種特別擅長(zhǎng)畫畫、或者有美術(shù)功底的工人？”
車間主任愣了一下，思索片刻，方才回答：“有……有兩個(gè)學(xué)徒，以前在私塾學(xué)過幾天畫畫……”
“好，”陳朝陽(yáng)眼中閃過一絲亮光，“這種冰裂紋，在城里人看來(lái)是次品，但如果我們換個(gè)思路呢？
把它作為一種獨(dú)特的‘裝飾紋理’？