江宏圖都沒有看完，看到一半就往桌子上一放，對著楊辰說道：“你沒看你們組織部長給你準備的人事調整方案嘛，就是這個格式？”

楊辰略微有些害怕地站了起來：“我這不是心里沒譜，不知道該怎么好。”

這話回的，讓江宏圖反而無法發火。

楊辰在正處級這個崗位上，沒有經過正統的歷練，從沒有職務的副處直接提拔成正處，缺少了縣委常委、副書記的歷練，對于縣級常委會這個運作機制就不太熟悉，缺乏直接的感受。

人事工作根本就不是這樣搞的，如果你調整你自已的下屬，讓組織部出方案，然后征求副書記們的意見，最后上會通過，這個一是展現了民生，同時也是減輕了自已的責任。

如果想調整跟自已平級的人，就是一個一個單獨跟上級溝通，是調整崗位，把這個位置換上我的人，還是說調整人，讓我看好的這個人上去。

為什么調整，調整的理由，調整的這個人又有什么說服力。

你又不是市委組織部長，就拿個方案過來，要求市委按照你的方案進行調整，憑什么？

江宏圖自認為自已對楊辰也算是相當照顧了，不然換成其它的市委書記，早把方案砸他臉上了。

想調整誰說誰，弄什么方案，你有什么資格弄方案。

不過年輕人犯了錯，上帝都可以原諒，江宏圖這個市委書記有什么不能的。

人家不知道，沒搞過這個，很正常。

看臉上擔心的樣子就知道了。

于是江宏圖反而壓制了一下情緒耐心對楊辰說道：“我知道，你想對他們進行調整沒有個人方面的私心，基本上是出于工作需要，當縣委書記了，自然想全縣都圍著自已的設想或策劃去發展，這個雖然不能對外說，但咱們自已私下說說，是沒有問題的。”

“但是，這不是你拿著方案直接上門的理由，你可以向我反映，為了工作需要，需要提拔誰誰誰，或者說誰誰誰你認為不適合在目前的工作崗位上了。”

“然后，把決定權交給市里來定，而不是你直接定好。”

“不過咱們就不說這個了。”

江宏圖又拿起了方案，看了半頁，突然很隨意地問道：“這個方案都沒讓高市長過下目？”

“啊！”楊辰很自然地露出了驚訝的表情。

“看了的話，他會讓你拿這個方案來找我，這不是讓你過來挨批嗎？”江宏圖一臉替楊辰不滿的表情。

“我去高市長辦公室的時候，還沒有這個方案呢，跟高市長大概說了下，高市長建議可以從市里面的行政部門要幾個干部下去，畢竟他們思想開闊，站位高，接受新思想也快，更容易領會我的想法。”楊辰眨巴了兩下眼睛說道。

江宏圖高深莫測地笑了笑，他的地位高于高軍輝，所以就此說什么的話，有失身份。

“小楊，坐下來咱們展開說。”江宏圖讓楊辰重新坐下，自已也坐到楊辰的對面。

“小楊呀，咱們兩個的身份基本是一樣的，無非是我管的區域大了點，在規定和原則方面，也是幾乎一致，所以有很強的共通之處，你說是不是道理？”

楊辰用力點了點頭：“對呀，所以您不僅是我的領導，也是我的老師，在很多方面，我都是參考和學習你的行事風格的。”

江宏圖欣慰地點了點頭，這才對呀，你跟著老高能學習點什么，學習油滑，學習萬事不出頭，學習和稀泥，別說市委書記了，就是市長都不夠格。

最多也就是個市委副書記的料，自已當初支持他當市長，真是的一時糊涂。

楊辰跟高軍輝走的近，他可以理解，一來楊辰算是在政府序列，跟領導走的近理所當然，二來高軍輝那個人，也確實有親和力，行事如沐春風，確實能迷惑人。

但你已經當了縣委書記了，而且還這么年輕，背后又有那么強大的關系，正是雄心壯志勃勃進取的時候，學怎么蟄伏？學怎么低調？

純粹的舍本求末，應該跟自已學才對，自已完全可以充當楊辰亦師亦長的角色，到時候真有朝一日風云起，這小子化龍成功，自已也能結一個大大的善緣。

所以他說的話，就顯得非常情真意切：“小楊呀，站在咱們一把手的角度，肯定是希望所有人都聽話、主動、積極、能辦事，對不對？”

不等楊辰回答，他又繼續說道：“但是班子的組成是上級算了，不可能完全合著自已的心意來，這個時候就要求，第一，咱們必須得能控制住書記辦公會和常委會，不然意志就無法得到貫徹。”

“第二，關鍵位置，必須控制在聽話人的手里，不要求他是自已人，但得保證聽話，就比如這個組織部長，在這個人選上，你的操作很對，換下一個立場不明的人，換上一個至少不會反對你的人，這就夠了。”

“就跟我和老文一樣，誰都知道他不是我的人，但我也沒換了他呀，只要關鍵時候聽話，識大體懂進退就行。”

“不聽話又弄不走的，閑置起來，反正一票也無關緊要，全部都是贊同票，上級還懷疑你在搞一言堂呢，有兩三個人反對很正常，不影響大局就行。”

“但是副縣長這些人不行，第一，他們是實實在在干活的，不能挑那種沉不下去的，當然了，我說的是非常委，所以在挑這些人的時候，一定要看能力。”

“高市長說的那種情況，讓你從市直部門要人這個，不能說錯，市里的干部業務素質、思想理念方面肯定要高于縣里的干部，但對你來說，你本來就是從外面來的，不是從縣里一步一步升上來的，你就要展現你的包容性，優先提拔本地的干部。”

“比如，這次有三個名額，你兩個給市里，才給本地一個，人家就會認為你不相信他們，容易激發他們的排外心理。”

“但是你要是提拔了兩名本地干部呢，其它的正科級干部，就會知道，你對他們沒有區別對待，畢竟工作還是要靠他們干的。”

“記住這個，副縣長盡量用本地干部，因為這樣能讓他們看到上升空間，但是到常委的話，就要盡量用外地干部了，因為常委在人事上有發言權，這樣不容易形成利益團伙，當然了，組織也是這么做的，你見有幾個常委是本地任職的。”

江宏圖的話讓楊辰連連點頭，有些他有概念，但不那么清楚，在這方面，江宏圖倒是真的在指點他。